达川区人民医院荣获“四川省公立医院党建工作示范医院”称号

在喜迎中国共产党成立104周年之际，中共四川省委组织部、中共四川省卫生健康委员会党组发布《关于表扬2024年度四川省“党建工作示范医院”和四川省公立医院“标杆党支部”的通报》，达州市达川区人民医院被授予“2024年度四川省‘党建工作示范医院’”荣誉称号！这一殊荣是对医院始终坚守“人民医院为人民”初心使命的高度认可，更是对新时代党建与业务深度融合创新实践的权威褒奖。

近年来，达川区人民医院始终高举公益性旗帜，坚持“病人至上、质量第一、员工幸福”办院理念，切实加强党对医院的全面领导，认真贯彻党的卫生健康工作方针，践行“人民医院为人民”根本立场，弘扬“敬佑生命、救死扶伤、无私奉献、大爱无疆”职业精神，竭力护佑人民生命健康，大力支持地方经济发展。医院先后获得全国“人文建设创新医院”“巾帼建功示范岗”、全省“文明单位”“卫生工作先进集体”“县级医院管理”、全市“抗击新冠肺炎先进集体”“先进基层党组织”“意识形态示范点”等荣誉，并于2023年成功创建全市十佳党建品牌——“人民医院为人民”，彰显了新时代人民医院的责任担当，增强了党在人民群众心中的光辉形象。

高擎党建引领旗帜 铸就领导核心引擎

医院党委深入贯彻新时代党的建设总要求，以《关于加强公立医院党的建设工作的意见》为遵循，全面落实党委领导下的院长负责制，构建起“把方向、管大局、作决策、促改革、保落实”的治理体系。通过“党建入章”明责定纲，签订“一岗双责”责任书夯实履职根基，建立党委班子成员党建联系点制度实现精准指导，规范“三重一大”决策机制保障科学民主。创新实施党委书记、院长定期沟通机制，构建党支部参与科室重大决策制度，形成“党委统揽全局、支部攻坚克难、党员示范争先”的党建新格局。

锻造过硬干部队伍 夯实组织战斗堡垒

医院坚持新时代好干部标准，以“选育管用”全链条机制锤炼中坚力量。通过“理论铸魂+实践砺剑”双轨并进，常态化开展党务干部专题培训、“党建查房”实地督导，创新“微党课”“支部书记赛课”等载体提升履职能力。搭建“党建+志愿”实践平台，推动党员干部下沉社区服务群众，在抗疫救灾、健康扶贫、乡村振兴等急难险重任务中彰显先锋本色，近三年培养双带头人10名，发展高知群体党员27名，构筑起人才辈出的“红色蓄水池”。

深化党建业务融合 激活发展内生动力

医院创新“党建+”融合模式，破解“两张皮”难题。建立党支部审议科室发展规划、设备采购、人才引进等重大事项机制，将政治标准贯穿医疗管理全过程。通过“红色调研”行动，党总支年均形成高质量发展调研报告6篇，破解床旁出入院结算、门诊流程优化、检查预约时效等民生痛点20余项。打造“党员示范岗”“红色诊疗车”等载体，在医疗服务中亮身份、树标杆，实现党建与业务同频共振、互促共进。

赓续红色精神血脉 凝聚奋进磅礴力量

医院构建“三位一体”文化矩阵，以党建文化铸魂、廉政文化正身、医院文化润心。高标准建设18个标准化党员活动室，匠心打造“初心亭”“仁心亭”“连心桥”等红色地标，开发“线上线下重走长征路”沉浸式教育课程，举办“政治生日”“入党故事会”等特色活动，年均开展红色教育15余场，覆盖党员群众千余人次。通过“国旗下的誓言”主题活动厚植家国情怀，让医者仁心与初心使命同向同行。

永葆清廉政治本色 筑牢健康发展堤坝

医院构建“教育+制度+监督”三位一体廉政防控体系，开展“清廉医院”建设专项行动。通过“家风助廉”工程、廉政情景剧展演、警示教育基地参观等创新形式，推动纪律教育入脑入心。紧盯“关键少数”和重点领域，建立“廉政风险点清单”，实施“阳光采购”“医德档案”等制度，营造风清气正的政治生态。

砥砺奋进新征程，党建领航向未来

站在新的历史起点，达州市达川区人民医院将以“党建工作示范医院”创建为契机，持续深化“人民医院为人民”党建品牌内涵，以高质量党建引领医院高质量发展，为守护人民健康、助力健康四川建设谱写新时代医者华章！

来源：达州市达川区人民医院